威远县居保中心落实“四讲”推动城乡居保经办管理规范化

重大决策讲规矩。严格落实“三重一大”制度，落实党风廉政建设责任制，构建教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，做好源头控制，加强事前预防和过程监督，杜绝领导干部“一言堂”决策。

员工管理讲规则。制定实施职工劳动纪律制度、日常管理制度、职工绩效考核办法；严格社会保险工作人员纪律规定，坚持每日上下班“打卡”考勤和请假外出审批，形成全天候制度体系，养成全覆盖规则意识，推动作风建设常态化。

业务经办讲规章。严格落实业务经办相关制度，实行村协办—镇经办、审核—县复核制度，层层把关，逐项落实，实现业务受理有承诺、办理过程有“痕迹”、资料移交有签字、办理结果有依据的过程管理。

资金审批讲规范。实施经办人员—股室负责人—分管负责人—主要领导人四级联审制度，做到岗位责任分工明确，不相融岗位相互分离。坚持定期“回头看”，对可能的风险点进行查补整改，预防和遏制职务犯罪。